もはや、定年延長は既定の路線。 その定年延長についての記事・・・・ www.itmedia.co.jp 企業の高年齢者活用への取り組み状況について、「先進型／様子見型／放置型」という3つの分類があるそうです。 （1）先進型組織年齢構成の中長期的な変化を見越して要…